보통 early termination 약정 금액(보다폰 약 30불)하고 잔여개월 곱한 터미네이션 차지 해서 내더라구요. Ts&Cs에 Exemption 조항 없는 이상, 내야됩니다. 보통 early termination 약정 금액(보다폰 약 30불)하고 잔여개월 곱한 터미네이션 차지 해서 내더라구요. Ts&Cs에 Exemption 조항 없는 이상, 내야됩니다.

제가 물어본적이 있습니다.. 이사의 경우, 같은 업체의 전기나 인터넷을 계속 쓴다면 상관 없다고 들었구요..
그 외의 경우엔 사정에 관계없이 early termination fee 차지 됩니다. 업체의 입장에선 가입시에 각종 혜택
(크레딧, 선물,할인)이 제공 되었는데, 일정기간을 채우지 못하면 손해가 되므로 충분히 납득이 가는 사항이
아닌가 싶네요...참고로 보통 다른 업체로 약정기간내에 이동시엔 새 업체에서 부담해 줍니다. 제가 물어본적이 있습니다.. 이사의 경우, 같은 업체의 전기나 인터넷을 계속 쓴다면 상관 없다고 들었구요.. 그 외의 경우엔 사정에 관계없이 early termination fee 차지 됩니다. 업체의 입장에선 가입시에 각종 혜택 (크레딧, 선물,할인)이 제공 되었는데, 일정기간을 채우지 못하면 손해가 되므로 충분히 납득이 가는 사항이 아닌가 싶네요...참고로 보통 다른 업체로 약정기간내에 이동시엔 새 업체에서 부담해 줍니다.

감사합니다  좋은글 많이 참고 되었습니다. 감사합니다 좋은글 많이 참고 되었습니다.

해외발령이나 갑작스러운 이주는 어디까지나 개인 사정이니까 업체에서 고려해줄 이유는 없겠지요... 해외발령이나 갑작스러운 이주는 어디까지나 개인 사정이니까 업체에서 고려해줄 이유는 없겠지요...